| Ubicación : | T658.4013/ESP | | Autores: | Espinoza Albornoz, Miguel Angel, Autor ; Sejas Maldonado, Danilo, Autor ; Cabrera Durán, Edward Alejandro, Autor | | TÃtulo : | AuditorÃa operativa al personal y revalorización técnica y contable de activos fijos a la cooperativa de ahorro y crédito "Madre y Maestra" Ltda.| Fuente : | Tarija [BO] : UAJMS, nov. 2003, 111p | | Notas : | Incluye Anexos
Trabajo Dirigido Interdisciplinario
| | Temas : | AUDITORIA OPERATIVA,COOPERATIVAS | | Resumen : | La Cooperativa de Ahorro y Crédito "Madre y Maestra" Ltda. actualmente está regulada mediante la Ley de Cooperativas que establece en su Artículo 26º que la superintendencia de Bancos es la única entidad de fiscalización y supervisión de entidades de intermediación financiera. En consecuencia este decreto establece que debe adecuar sus Sistemas de Administración y de Operación de acuerdo a normas y disposiciones en actual vigencia, obligando a la Cooperativa a cambiar sus políticas y sus sistemas operativos y administrativos, especialmente en lo que se refiere a la captación y colocación de recursos financieros, por lo que dicha ley le obliga mejorar la eficiencia en el control y administración de recursos. A partir de este hecho, se identifica la necesidad de mejorar e implementar sistemas de control, que le permita efectuar controles necesarios en aquellas áreas en que se requieran. Tomando como base estas consideraciones, el trabajo de investigación que se ha desarrollado pretende efectuar una AUDITORIA OPERATIVA AL PERSONAL, para evaluar el sistema de administración de sus recursos humanos; Y UNA REVALORIZACION TECNICA Y CONTABLE DE LOS ACTIVOS FIJOS, con la finalidad de proteger el patrimonio de la institución. Para efectuar la Auditoría Operativa al Personal de la Cooperativa de Ahorro y Crédito Madre y Maestra Ltda. se tomó en cuenta lo siguiente: Debido al número de funcionarios de la institución, 18 empleados en total, un número que no es suficiente para exponer un trabajo completo y que sirva para la defensa de los 3 postulantes, por esta situación y por requerimiento de la misma, se optó por realizar 2 trabajos diferentes en la misma institución con la presentación de un solo informe, previa autorización que se realizó al P.E.T. Consideramos que en presente trabajo dirigido constituirá un aporte para la Cooperativa de Ahorro y Crédito "Madre y Maestra" Ltda. , para que el Consejo de Administración y la Gerencia tomen decisiones oportunas a favor de la misma. Por lo anteriormente planteado, elaboramos el presente informe que comprende los siguientes capítulos: CAPITULO I: Comprende la identificación de los problemas y objetivos, elaboración del M.P.A para el desarrollo de la presente investigación. CAPITULO II: Comprende la fundamentación teórica del Trabajo Dirigido de Evaluación del Personal y la Revalorización Técnica y Contable de Activos Fijos en base a: antecedentes, conceptos, normas y Decretos Supremos que constituyen la base para el desarrollo de la presente investigación; el desarrollo del trabajo mismo, y la presentación de las observaciones y recomendaciones a las que ha llegado el presente trabajo.
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