| Ubicación : | T332.7/CAR | | Autores: | Carreño Aparicio, Janneth Beatriz, Autor | | TÃtulo : | Evaluación y calificación de la cartera de micro créditos banco Los Andes PROCREDIT (de los andes F.F.P)| Fuente : | Tarija [BO] : UAJMS, oct. 2005, 81p | | Notas : | Incluye Bibliografía
Incluye Anexos
Seminario de Investigacion
Incluye CD-R
| | Temas : | BANCOS,CARTERAS DE CREDITOS | | Resumen : | El presente trabajo corresponde a la evaluación y calificación de la cartera de micro crédito del Banco Los Andes Procedit por el periodo comprendido entre el 01 de enero y el 31 de diciembre de 2004. Dicho trabajo fue efectuado tomando como base los lineamientos establecidos en el reglamento de evaluación y calificación de la cartera de créditos. La evaluación y calificación de la cartera de micro créditos se realizó de acuerdo al siguiente detalle: Se elaboró un marco teórico conceptual con los aspectos básicos y elementales sobre el tema en estudio a fin de poder tener un conocimiento preciso y de manera teórica sobre la evaluación y calificación de la cartera de créditos. Se efectuó un diagnóstico sobre los antecedentes, objetivos, funciones, y estructura de la entidad y poniendo mayor atención en lo que respecta a la cartera de micro créditos que mantiene, a fin de poder establecer su situación actual y que efectos tiene la falta de una evaluación y calificación. En la etapa de propuesta se desarrolló la parte práctica iniciando con la elaboración de una planilla de morosidad de todos los micro créditos (con garantía real y sin garantía real) al 31 de diciembre del 2004 para luego clasificarlo de acuerdo a su morosidad, en créditos normales, problemas potenciales, deficientes, dudosos y perdidos y en función a ello determinar la previsión para incobrables. Al finalizar el presente trabajo se establecieron las conclusiones y recomendaciones de acuerdo a los resultados obtenidos en la evaluación y calificación de la cartera de micro créditos que mantiene la entidad al 31 de diciembre del 2004, proponiendo recomendaciones a fin de que la gerencia tome decisiones más acertadas en miras de lograr sus objetivos institucionales.
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