| TÃtulo : |
SÃndrome de Burnout en el personal de enfermerÃa y médico del Programa Amanecer Cochabamba - Bolivia 2006 |
| Tipo de documento: |
texto impreso |
| Autores: |
Vargas Cadima, MarÃa Betty, Autor |
| Editorial: |
Tarija [BO] : UAJMS |
| Fecha de publicación: |
2007 |
| Número de páginas: |
58 p. |
| Il.: |
cuad., graf.; 28cm. |
| Dimensiones: |
impreso |
| Nota general: |
Incluye Bibliografía
Incluye Anexos
No Incluye CD-ROM
Maestría en Enfermería Medico Quirúrgica |
| Idioma : |
Español (spa) |
| Palabras clave: |
ESTRES (PSICOLOGIA), ESTRES LABORAL, SINDROME BURNOUT, PERSONAL SANITARIO, EQUIPOS DE CUIDADOS DE SALUD |
| Resumen: |
Se realizó un proyecto de tipo investigativo, descriptivo de corte transversal que permitió determinar la presencia del SÃndrome de Burnout en el personal de enfermerÃa y médico del Programa Amanecer Cochabamba - Bolivia 2006 y los factores influyentes en la presencia del mismo. El Universo estuvo constituido por 12 personas, 3 médicos, 4 licenciadas y 5 auxiliares en enfermerÃa. Se aplicó el método teórico a través de la revisión bibliográfica y documental de libros, documentos, artÃculos de Internet, revista y otros necesarios para la realización de la introducción asociado a los anteriores se utilizó el método histórico lógico y el análisis y la sÃntesis. El método empÃrico se utilizó para determinar la presencia del sÃndrome de Burnout en el personal de enfermerÃa y médico del Programa Amanecer para lo cual se aplicó un cuestionario que permite diagnosticar la presencia del SÃndrome. El procesamiento de la información se realizó por el método estadÃstico entre los resultados obtenidos se destacan que el 75% del personal de salud se encuentra entre las edades de 31 - 50 años, un 83.3% corresponden al sexo femenino. La presencia del SÃndrome de Burnout se diagnosticó en 7 personas, según categorÃa profesional se distribuye en 1 médico para un 33.3%, 3 Licenciadas en enfermerÃa para un 75% y 3 Auxiliares en enfermerÃa para un 60%. Se hace más evidente en el personal de salud con 31 - 50 años para un 75%, con estado civil divorciado y viudo para un 100% con relación al total de su grupo y fundamentalmente en el personal de enfermerÃa que trabaja en turnos de 12 horas donde se presentó el SÃndrome en un 100% En el personal que trabaja más de 11 años de antigüedad se presentó SÃndrome de Burnout en un 100%. En el personal que tiene entre 1 y 2 hijos se presenta 83.3% y 66.7% respectivamente, todo lo cual tiene concordancia con la literatura consultada. |
| Ubicación : |
M158.72/VAR |
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