| Ubicación : | M004.6/TOR | | Autores: | Torrejón Tejerina, Simeón Efraín, Autor | | Título : | Modelo Colaborativo para la edición de documentos estructurados jerárquicamente| Fuente : | Tarija [BO] : UAJMS, jun. 2003, pag. var | | Notas : | Incluye Bibliografía
Maestría
| | Temas : | INTERFACES Y COMUNICACION,MODELO COLABORATIVO | | Resumen : | La edición conjunta de documentos, se complejiza aún más cuando los usuarios están distanciados geográficamente, en este caso, hasta los protocolos de comunicación más exigentes y creativos, sucumben ante la variable tiempo, debido principalmente a que se requiere de la participación y consenso de todos los usuarios, este hecho hace que el documento deba ser reescrito muchas veces y además expresar claramente de alguna forma quién es el responsable de tales sugerencias o cómo se ha procedido a la selección, en caso de que hayan varias en el mismo tema. Esta gestión del conocimiento es posible mejorarla con la inserción de sistemas computarizados especiales, los sistemas colaborativos. En el presente trabajo de tesis, se propone un modelo colaborativo fortalecido con la gestión de conocimiento, para la elaboración conjunta de documentos que tengan como característica una estructura jerárquica (ver fig. 1: Estructura Jerárquica). Muchos documentos en la vida real tienen esta estructura, por ejemplo, los presupuestos económicos, los presupuestos de obra, organigrama, estructura de cuentas contables, estructuras organizacionales, entre otros. El modelo tiene las siguientes principales características: -Usuarios distanciados geográficamente - Elaboración sincrónica y asincrónica - Metáforas adecuadas - Gestión del conocimiento involucrado - Estructura jerárquica gestionable del documento - Control de Discusión, Consensos y Disensos.
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