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Perfil psicológico de las niñeras del “Hogar Sagrada Familia” de la Ciudad de Tarija / Günther Santolin, Iglaé

Público Ubicación : T150/GÜN Autores: Günther Santolin, Iglaé, Autor Título : Perfil psicológico de las niñeras del “Hogar Sagrada Familia” de la Ciudad de Tarija Fuente : Tarija [BO] : UAJMS, nov., 2009, 213 p. Notas : Incluye Bibliografía Incluye CD-ROM Temas : PSICOLOGIA,  NIÑERAS  -  PERFIL  PSICOLOGICO,  MENORES  INSTITUCIONALIZADOS  -  NIÑERAS,  PERSONALIDAD Resumen : El presente trabajo de investigación, enmarcado dentro del área de la psicología Clínica, tuvo como principal objetivo determinar el perfil psicológico de las mujeres que trabajan como niñeras del Hogar Sagrada Familia, de la ciudad de Tarija. A partir del Objetivo General se plantearon tres objetivos específicos, los que fueron cumplidos a cabalidad. Se plantearon dos hipótesis en base a una preliminar investigación y percepción de esta problemática, las que se confirmaron casi completamente. El marco teórico, fue elaborado de la manera más completa y ordenada posible, considerando el proceso psicodiagnóstico, y las teorías de la personalidad, e inteligencia. Se obtuvo información de libros, revistas e Internet, así como información verbal otorgada por los actores directos y los encargados de instituciones que albergan a los menores abandonados, que aportaron con sus conocimientos profesionales. Es de importancia mencionar que, acerca del perfil de las niñeras, se ha encontrado menos bibliografía de la esperada. El diseño metodológico empleado en la presente investigación es el método exploratorio-diagnóstico-descriptivo. Con respecto al tratamiento y análisis de los datos se utilizó un enfoque cualitativo con el fin de identificar, describir y analizar la información, privilegiando la perspectiva del sujeto investigado. Se trabajó con la población de seis mujeres que trabajan como niñeras en el Hogar Sagrada Familia de la ciudad de Tarija, comprendidas entre 22 y 46 años de edad, que permitió una investigación basada en la aplicación de una batería de test. Las mujeres fueron seleccionadas mediante la técnica de muestreo intencional ya que constituyen el total de seis mujeres que se desempeñan actualmente en esas funciones. Se utilizó la técnica de recolección directa mediante una entrevista semi-estructurada, una entrevista Abierta y la aplicación del test de Apercepción Temática de Murray (TAT), el Test Desiderativo de Jaime Bernstein, el test de Personalidad 16 PF de Raymond B. Catell y Eber y el test Dominó, de E. Anstey, tomados de forma personal, logrando indagar sobre el tema de manera directa, aspecto que enriqueció e hizo posible el posterior análisis cualitativo. La entrevista Semi-estructurada además de recabar los datos personales estuvo compuesta por 49 items que midieron cuatro áreas: • Datos familiares (5 ítems) • Aspectos laborales (18 ítems) • Relaciones familiares (10 ítems) • Relaciones interpersonales e interacción con los niños del Hogar. (16 ítems) La entrevista abierta se realizó de manera personal en un clima de privacidad y luego de haber logrado un buen rapport, permitiendo lograr captar una buena cantidad de información adicional que enriquece el análisis cualitativo. Se aplicó el test Dominó, del Dr. Edgar Anstey, que mide el coeficiente intelectual de cada una de las niñeras, destinado a valorar la capacidad de conceptualizar y razonar sistemáticamente. También se aplicó el test 16 PF, de Raymond Catell y Eber, que consta de 187 ítems, que examinan 16 factores bipolares de la personalidad. Se aplicaron técnicas proyectivas: el Test Desiderativo, de Jaime Bernstein y el TAT, de Henry Murray que revelan aspectos encubiertos, latentes o inconcientes de la personalidad. Tras realizar una evaluación cualitativa de los factores investigados, se llegó a la conclusión de que a pesar de las normas preestablecidas según el manual de funciones, no se contempla la capacitación psicológica de las niñeras, todas ellas manifestaron en las entrevistas que tienen serias dificultades para manejar diferentes situaciones afectivas o emocionales en los niños a su cargo; a través del test de personalidad en su generalidad presentan altos índices de agresión contenida, inseguridad, mucha tensión, timidez, inmadurez, y otros factores negativos de personalidad. Asimismo existen factores positivos para la actividad en particular como ser ternura, comprensión afectiva, control de si mismas. El Test de Dominó permitió conocer que en su generalidad las mujeres que prestan el servicio de niñeras en el Hogar Sagrada Familia, tienen un coeficiente intelectual deficiente, lo que sugiere que su capacidad para conceptualizar y aplicar el razonamiento a los problemas se les hace difícil....leer masleer menos

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052560	T150/GÜN	Tesis	BIBLIOTECA CENTRAL	Seccion Unica	Disponible	7966

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Perfil psicológico de mujeres solteras de 40 a 45 años de edad de la Provincia Cercado de Tarija / Salgado Portal, Paula Nedy

Público Ubicación : T155.6453/SAL Autores: Salgado Portal, Paula Nedy, Autor Título : Perfil psicológico de mujeres solteras de 40 a 45 años de edad de la Provincia Cercado de Tarija Fuente : Tarija [BO] : UAJMS, dic., 2010, 92 p. Notas : Incluye bibliografía Incluye CD-ROM Temas : MUJERES,  MUJERES  SOLTERAS  -  PERFIL  PSICOLOGICO,  AUTOESTIMA,  ANSIEDAD,  MUJERES  -  EMOCIONES  Y  SENTIMIENTOS Resumen : El presente trabajo de investigación, es una respuesta a la problemática referida al desconocimiento del perfil psicológico de las mujeres solteras de 40 a 45 años de edad de la ciudad de Tarija. Frente a dicha problemática se planteó diferentes objetivos e hipótesis que nos permitieron conocer de cerca las características psicológicas que presenta esta población. Es así que nuestro objetivo fue determinar el perfil psicológico que tienen las mujeres solteras de nuestra ciudad, en relación a los rasgos de personalidad, autoestima, estados afectivo-emocionales, más concretamente ansiedad y depresión. Para ello se plantearon hipótesis como ser: “Las mujeres solteras de 40 a 45 años de edad, presentan una personalidad insegura y dependiente, con un bajo nivel de autoestima, un nivel grave de ansiedad y depresión”. Para comprobar el anterior supuesto, se aplicaron diferentes pruebas psicológicas a 30 mujeres solteras, comprendidas entre 40 y 45 años de edad, durante el mes de octubre del 2009, las mismas que fueron aplicadas de forma individual. El abordaje de la problemática, fue desde un enfoque psicológico, para lograr determinar las principales características del perfil psicológico que presentan las mujeres solteras de nuestro departamento. Es así que los diferentes datos encontrados durante el proceso de la investigación, fueron procesados estadísticamente, dando como resultado tablas y gráficas, realizando de esta manera un análisis tanto cuantitativo como cualitativo de dichos datos, enmarcándose en una metodología descriptiva. En ese sentido, sobresalen algunos hallazgos, que son los siguientes: Las mujeres solteras tienen una personalidad, caracterizada por presentar indicadores de inseguridad (inquietud, ansiedad, preocupación, culpabilidad). Sin embargo, es necesario hacer notar la presencia de factores bajos, tales como: Poca fuerza del yo, sizotimia, poca fuerza del súper yo, baja integración, timidez y confiables. También la presencia de factores altos, como: Mucha tensión, surgencia, inseguridad y ternura. Referente al autoestima de las mujeres solteras, podemos indicar que presentan un nivel bajo de autoestima, lo cual significa la presencia de sentimientos de rechazo hacia sí mismas, infravaloración, culpa, temor, vergüenza de sí mismas, dichas características repercuten de manera negativa en cada una de sus actividades, en su interacción con los demás y muchas veces ocasionando su aislamiento de los miembros familiares. En cuanto al nivel de ansiedad, tienen un nivel grave de ansiedad, lo cual indica la presencia de síntomas, tales como: Desasosiego, inquietud, inseguridad, alteraciones somáticas, las cuales llegan a afectar seriamente en el desarrollo de sus actividades cotidianas. Finalmente el nivel de depresión es grave, lo que implica la presencia de estados de ánimo marcadamente deprimido, alteraciones de sueño y apetito, ausencia de interés y energía al momento de emprender actividades diarias....leer masleer menos

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052593	T155.6453/SAL	Tesis	BIBLIOTECA CENTRAL	Seccion Unica	Disponible	6505

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Perfil psicológico de personalidad de los jóvenes trabajadores de las calles de la Ciudad de Tarija / Solíz LLanos, Lorena

Público Ubicación : T155.65/SOL Autores: Solíz LLanos, Lorena, Autor Título : Perfil psicológico de personalidad de los jóvenes trabajadores de las calles de la Ciudad de Tarija Fuente : Tarija [BO] : UAJMS, dic., 2013, 121 p. Notas : Incluye Bibliografía Incluye CD-ROM Temas : JOVENES  TRABAJADORES,  JOVENES  -  PERFIL  PSICOLOGICO,  JOVENES  TRABAJADORES  DE  LA  CALLE Resumen : En nuestro medio, la información del perfil psicológico de personalidad de los jóvenes trabajadores de las calles de la ciudad de Tarija es muy escasa, por lo tanto a partir de esta realidad se concibió la existencia de una problemática hasta ahora poco atendida. Por lo tanto, es muy importante conocer los aspectos relacionados con la personalidad en el trabajo de las calles, como ser los rasgos de la personalidad, aspectos de la inteligencia emocional, la autoestima, la ansiedad, para poder entender a los jóvenes dependientes al trabajo. El principal objetivo de esta investigación fue elaborar un perfil psicológico de personalidad de los jóvenes, trabajadores de las calles de la ciudad de Tarija. La investigación está dentro del área clínica, está orientada a facilitar conocimientos básicos en el ámbito psicológico de la conducta humana de tipo explorativo, como también corresponde al diseño descriptivo ya que se pretende dar una visión general de tipo aproximativo, elaborando el perfil psicológico de las personas dependiendo a su personalidad. Por otro lado, el estudio es cuantitativo y cualitativo. La población elegida, fueron los jóvenes que trabajan en las calles de la ciudad de Tarija, cuya muestra estuvo conformada por 100 jóvenes de ambos sexos entre las edades de 18 a25 años que están y no están asociados a los sindicatos de: lustra botas, vendedores ambulantes, limpiadores de parabrisas y canillitas, de los mercados Central, Bolívar, Villa Abaroa y Campesino, con el objetivo de elaborar un perfil psicológico de personalidad. Los instrumentos utilizados en esta investigación fueron: El inventario de los 16 factores de la personalidad 16PF, el inventario de autoestima de Coopersmith, el inventario de cociente emocional ICE de Reuven Barón por último el cuestionario de Rojas para valorar la ansiedad, Los resultados de cada prueba fueron debidamente tabulados, sistematizados y procesados de acuerdo a los protocolos estándar establecidos en cada test, la sistematización se realizó a cada joven y se llegó a la siguiente conclusión. En relación a las pruebas psicológicas realizadas sobre la personalidad, se determinó que existen ciertos rasgos que desencadenan en su personalidad, que les afecta en su comportamiento, como ser la baja inteligencia, Poca fuerza del Súper Yo, la lentitud, la inseguridad y mucha tensión que les da inestabilidad. Con relación a la Inteligencia Emocional, los jóvenes muestran tener alteraciones ya que no existe un buen manejo de expresiones emocionales como ser: impulsos, independencia y autorrealización, por lo tanto no es buena en general. En el aspecto de la Autoestima, el joven trabajador muestra tener una autoestima muy baja, donde podemos decir que no se hallan satisfechos con su propio ser, ni se valoran ellos mismos ni a los demás. Por tanto, esto les puede llegar a afectar a futuro y en la manera cómo deben actuar en el mundo. Con relación a la Ansiedad, los jóvenes trabajadores evidencian un nivel de ansiedad Normal, que significa que no muestran tener ningún tipo de dificultad para resolver todas aquellas situaciones sorpresivas, nuevas o amenazantes, están listos para actuar y enfrentar. Por lo tanto estos jóvenes rompen todas las esferas de un cuadro ansioso, revelando a una persona despreocupada, sin ningún malestar interior....leer masleer menos

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052741	T155.65/SOL	Tesis	BIBLIOTECA CENTRAL	Seccion Unica	Disponible	7784

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Perfil psicológico y profesional de los estudiantes de la Carrera de Idiomas de la U.A.J.M.S / Chambilla Choque, Celia

Público Ubicación : T150/CHA Autores: Chambilla Choque, Celia, Autor Título : Perfil psicológico y profesional de los estudiantes de la Carrera de Idiomas de la U.A.J.M.S Fuente : Tarija [BO] : UAJMS, nov., 2014, 116 p. Notas : Incluye Bibliografía Incluye CD-ROM Temas : PSICOLOGIA,  ESTUDIANTES  UNIVERSITARIOS  -  PERFIL  PSICOLOGICO,  ESTUDIANTES  -  LENGUAS  MODERNAS Resumen : Las nuevas exigencias de la época y el valor social que adquiere el conocimiento, otorgan una importancia central a la Universidad en la formación de los profesionales,por eso la presente investigación tiene como principal objetivo “Determinar el perfil psicológico y profesional de los estudiantes de la Carrera de Idiomas de la Universidad “Autónoma Juan Misael Saracho””. Con la expresión de la hipótesis de trabajo que indica que “los estudiantes de la Carrera de Idiomas de la Universidad Autónoma “Juan Misael Saracho”, tienen una personalidad caracterizada por rasgos de afectotimia, mucha fuerza del yo, surgencia, autosuficiencia, confiable y audaz, a su vezpresentan una autoestima buena, inteligencia en eltérmino medio, finalmente presentan aptitudes verbales y sociales”, relacionados con el perfil psicológico y profesional de los estudiantes. Este trabajo de investigación cuenta con un marco teórico lo más completo posible, de acuerdo a la cantidad de material que se contaba, los mismos muestran la información necesaria para la comprensión de este tópico. Así, la presente investigación se enmarca en un estudio de carácter, exploratorio, diagnóstico, descriptivo, utilizándose un enfoque cuantitativo y cualitativo para el análisis de datos. Se utilizó un muestreo aleatorio simple para la selección de la muestra, la cual quedó establecida con 50 estudiantes de la Carrera de Idiomas de la Universidad Autónoma “Juan Misael Saracho”. Las técnicas empleadas en la recolección de la información son: el cuestionario de Personalidad 16 PF, Cuestionario de Autoestima 35B, Test de Matrices Progresivas de Raven escala general y Cuestionario de Aptitudes. El análisis de resultados ha sido organizado en función de los objetivos específicos, por lo cual se llega a precisar que los estudiantes de la Carrera de Idiomas presentan rasgos de personalidad de poca fuerza del yo, poca fuerza del súper yo, sizotimia, timidez, baja integración, mucha tensión y ternura. Así también, los estudiantes de la Carrera de Idiomas presentan una autoestima regular,un nivel intelectual de término medio, como también aptitudes en el área social, destreza manual y el trabajo de oficina. Por lo que en función de los resultados se llega a determinar que en cuanto a las hipótesis planteadas, una fue aceptada y las demás rechazadas,expresadas en el proceso de recopilación y análisis de los resultados, los cuales se explican con más detalles en el capítulo de análisis e interpretaciónde los resultados....leer masleer menos

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052785	T150/CHA	Tesis	BIBLIOTECA CENTRAL	Seccion Unica	Disponible	8237

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