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Diseño de un manual de funciones para el personal administrativo y asistencial del Hospital San Juan de Dios de Entre Ríos - Tarija / Cortez Labra, Juditt Abigail

Público Ubicación : TP658.3/COR Autores: Cortez Labra, Juditt Abigail, Autor Título : Diseño de un manual de funciones para el personal administrativo y asistencial del Hospital San Juan de Dios de Entre Ríos - Tarija Fuente : Tarija [BO] : UAJMS, nov. 2021, 119 p. Notas : Incluye Bibliografía Incluye CD-ROM Temas : GESTION  DE  EMPRESAS,  GESTION  DE  RECURSOS  HUMANOS,  MANUAL-  FUNCIONES,  HOSPITALES  -  PERSONAL Resumen : En el presente proyecto, se realizó el perfil de investigación, analizando la situación actual del Hospital San Juan de Dios de Entre Ríos, respecto a las funciones que desempeña el personal administrativo dentro de la institución. Posteriormente se identificó el problema de dicha institución. Así mismo, se planteó una hipótesis de investigación, con dos variables; la primera variable tiene que ver con; la calidad de servicio, la segunda variable con la falta de información sobre las funciones que debe realizar el personal del hospital. El proyecto de Investigación cuenta con tres capítulos, en los cuales se realizó una investigación descriptiva con un enfoque cualitativo y cuantitativo, utilizando diferentes métodos, como el método de observación directa y de las encuestas. En el primer capítulo se desarrolló el marco teórico, sustentado con la teoría en diferentes autores y las algunas normas establecidas que rigen en el territorio nacional de Bolivia. El segundo capítulo está enfocado en el diagnóstico realizado a la institución, en el que se obtuvo información básica para posteriormente analizar e interpretar los resultados, por lo cual, se considera que es necesario que la institución cuente con un Manual de Funciones para el personal administrativo del Hospital San Juan de Dios de Entre Ríos. Finalmente, se concluye con el tercer capítulo que vendría a ser la propuesta de un manual de funciones para el personal administrativo y asistencial y de esta manera se puedan determinar las funciones que corresponden a cada cargo y así, el personal pueda desarrollar mejor su labor....leer masleer menos

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Código de barras	Signatura	Tipo de medio	Ubicación	Sección	Estado	Nro de Inventario
061057	TP658.3/COR	Trabajo de Profesionalización	BIBLIOTECA CENTRAL	AREA BANCO DE TESIS	Disponible	11531^bBCEN

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Diseño de un sistema de administracion de recursos humanos para el hospital Obrero C.N.S. / Carballo Flores, Dieter William

Público Ubicación : T352.6/CAR Autores: Carballo Flores, Dieter William, Autor ; Valdez Segovia, Alejo, Autor Título : Diseño de un sistema de administracion de recursos humanos para el hospital Obrero C.N.S. Fuente : Tarija [BO] : UAJMS, may. 2007, 100p Notas : Trabajo Dirigido Interdisciplinario Temas : ADMINISTRACION-RECURSOS  HUMANOS,HOSPITALES Resumen : El desarrollo del presente trabajo de investigación responde pues a la necesidad de el manejo de los recursos humanos dentro de la institución como el hospital obrero cuya dependencia de la caja nacional de salud nos permite darle la importancia necesaria a dichos recursos es por eso la necesidad de la creación de un área de recursos humanos en dicha institución. Este trabajo de investigación está compuesto por: 1. UNIDAD DE ESTUDIO: hospital obrero Nº 7 ubicada en la ciudad de Tarija, Av. Potosí, zona Barrio La Pampa. 2. AREA DE INVESTIGACION: Area de recursos humanos 3. METODOLOGIA: Se realizó una investigación bibliográfica para sustentar la base teórica de nuestra propuesta. Luego se realizó un diagnóstico de la realidad en la que se desarrolla la unidad de estudio, para en forma posterior realizar una propuesta que conjuncione tanto los aspectos teóricos y prácticos, en nuestro criterio los más adecuados. 4. MODELO PROPUESTO: Realizando una evaluación de los modelos teóricos en primera instancia y luego considerando las normativas legales en el área de recursos humanos, se propone la creación de una propia área de recursos humanos en el hospital obrero elaborado dentro de los márgenes permisibles del marco conceptual y la información de la actual situación en que se desarrollan las actividades de la institución. ...leer masleer menos

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Código de barras	Signatura	Tipo de medio	Ubicación	Sección	Estado	Nro de Inventario
047629	T352.6/CAR	Tesis	BIBLIOTECA CENTRAL	AREA BANCO DE TESIS	Disponible	4641^bBCEF